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2010-05-28
未分類
【国際】 「日本人の給料は75万円なのに、中国人は1万5000円!」…ホンダの月給50倍差で、中国メディアが怒りの報道
1 :☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ @☆ばぐ太☆φ ★:2010/05/27(木) 11:01:21 ID:???0
・賃金への不満から南海ホンダ部品製造有限公司の従業員は21日夕刻に再びストに入った。
 同社に入社したばかりの杜園さん(仮名)によると、彼女の月給は約1000元(約1万5000円)
 ほどだが、日本人技術者の月給は 5万元(約75万円)にも及ぶという。

 ホンダ自動車部品製造公司の低技能労働者の月給は、佛山市規定の最低賃金をわずかに
 上回るほどの給料であり、最近の物価上昇などが従業員の不満を爆発させたようだ。

 中国でも社内の従業員の給与で外国人と中国人で大きな隔たりがある点については、
 それぞれの国の労働力のコストが異なるという理由から当然のこととして認知されて
 いるが、今回のように同じ会社で働く従業員の給与が天と地ほどもかけ離れると、
 不満感が高まるのは必然といえよう。

 中国メディアでは「これほど対極な立場では、社内の内部管理も難しい」、「中国人
 スタッフによる自主的で創造性ある業務を期待することも出来ない」とホンダを痛烈に
 非難した。またホンダの給与体系に対し「やりたい者だけが残ればいい。不満なものは
 退社せよ」といった管理方針が反映されたものだとホンダの中国人スタッフへの配慮の
 無さを指摘した。

 当記事を執筆した中国人記者は「ホンダは、現地スタッフのことを、もともとから自社の
 従業員などとは思っておらず、ただ単に『労働力の一人』として遇しているに
 過ぎないのである。これは『血汗工場(過酷な労働環境で労働力を搾取される工場)』の
 管理方針のひとつである。」と怒りを露わにしている。

 当問題は自動車業界は現在中国国内でも大きな発展をしてきた一方で、中国人には
 その利益が還元されていない現状が表面化したものと思われる。

 記者は労働者と企業管理層間における「給与調整のためのシステム」を構築することが
 先決で、特に外資系企業内で働く弱い立場にある中国人スタッフは、労働組合の職能や
 権利を確立し、外資系企業の上層部と、給与面について実際に交渉が出来る組合
 システムを早急に構築すべきとと主張しながらも、中国の地方政府が外資系企業に
 対する賃金の規定を徹底すべきと批判した。
 http://news.livedoor.com/article/detail/4791509/



2 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:01:47 ID:KMJ5N8ci0
じゃあやめろよ。

3 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:01:50 ID:BshwWfNZ0
(  `ハ´)

4 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:01:50 ID:80x8DJuo0
                 _____
               / '⌒ヽ  ; '⌒゙\       ||  ||
              /        ∪     \      ||  ||
            / /´  `ヽ   /´  `ヽ \     o   o
           /  (   ● l    l ●   )  \
         /    ヽ_   _ノ   ヽ_  _ノ  ; \
         |  ;  ''"⌒'(    i    )'⌒"' ∪  |   はぁああああああああああああああああ!!?
         |  ∪      `┬─'^ー┬'′      |
          \          |/⌒i⌒、|         /
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           /       、____,,      \
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           |  、                 ,   |

5 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:02:42 ID:nQYlE9BS0
元の切り上げをしたら給料も上がりますよ

97 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:26 ID:ZTNpi2mR0
>>5でこのスレ終了

6 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:04 ID:Gkh/MVBn0
どこまでが事実なんだろうな?

7 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:11 ID:94W6U7cO0
んじゃいいや。日本人に仕事まわせるしその方がいい

8 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:14 ID:kBMSfVjm0
人民元切り上げしろやボケ

9 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:16 ID:kjiLzlDD0
安くできないなら中国にいる意味ないよね

10 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:22 ID:zWMCfq2m0
ホンダでも75万は結構上のクラスじゃないのか?
ボーナス合わせたら1200万行きそうなんだが

62 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:07 ID:JaqbzCe30
>>10
40歳前後の課長クラスだな


11 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:34 ID:RKp7x3tx0
文句言うなら転職しろよ

12 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:35 ID:ELmCnpxtP
ほらみろ。
こうやって中国人がいきなし「俺の給料も75万に汁!」ってやるんだぜ。


だからおとなしく日本国内で工場持ってりゃ良かったのに>日本企業





13 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:41 ID:m9D3/r2H0
だったら Hongda に転職しろよwww

19 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:06 ID:zWMCfq2m0
>>13
ヒュンダイじゃね?w

14 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:46 ID:yQiGhXkK0
「自主的で創造的な業務」?
隙あらば口実作ってサボって言われたこともちゃんとできないやつが?

15 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:48 ID:a1YK9myf0
生活拠点がちがう

16 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:48 ID:pjd5Wx5h0
>中国人スタッフによる自主的で創造性ある業務を期待することも出来ない

そんなの期待してないんだと思うよ

17 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:03:50 ID:uldzBsYg0
中国からひきあげてインドにいけ

18 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:02 ID:Nk6U0w3+0
元々そういう契約で入社したんだろ?バカじゃないの

20 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:19 ID:YMCM6FyY0
まったく同じことやってて給料違うの?技術者とか肩書あるが

21 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:22 ID:6ERqDG/R0
ボールボーイとプロ野球選手の関係じゃなかろうか?

22 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:26 ID:lFlD/EwV0
75万払うようになれば、工場無くなるよ

23 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:31 ID:NZM5L+gi0
そういう契約で入社したんだからしょうがない

24 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:36 ID:1G0sSWwZ0
こんな当たり前に下らない事が大問題に発展するのがカントリーリスク。自業自得。

25 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:39 ID:oumNXrN60
ホンダ自体も相当汚いことやってるしな。

30 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:07 ID:zWMCfq2m0
>>25
ヒュンダイキター

26 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:48 ID:CvwAKEOn0
日本の工場のばあい、給与の価値がそのぐらいの差で逆転してるわけだ。
そりゃ外国人は国に帰ったら金持ちだから頑張るが日本人はいつまで働いても貧乏。

27 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:52 ID:8dD4eQtD0
金かけたくないからお前ら雇ってんだろーがw

28 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:04:56 ID:teJToqHv0
当たり前のことが書いてある。


会社役員と組み立て工が同じ給料なんてあり得ない。


詳しくは↓

29 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:04 ID:1ptKAtEo0
月給75万円って日本人工場長クラスだろ。

99 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:32 ID:81qg65fd0
>>29
中国なんかにいって連中にアレコレ技術指導してるんだ
それくらいもらって当然だろ
入社したての中国人が同じことをできるというのなら話は別だが

31 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:11 ID:8z/fv8BN0
毒ギョウザみたいに、車にヘンな細工されなきゃいいけど…

32 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:11 ID:63nLYLVv0
そりゃ技術者なんだから高いだろ

33 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:12 ID:Z1cIooJu0
中国からひきあげて東南アジアとかにいけばいい

34 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:16 ID:uoFQEDhB0
ホンダなら中国から撤退するんじゃね?

35 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:19 ID:ab2rXbdY0
>同社に入社したばかりの杜園さん(仮名)によると、彼女の月給は約1000元(約1万5000円)
>ほどだが、日本人技術者の月給は 5万元(約75万円)にも及ぶという。


_ノ乙(、ン、)_ えっと…で、入社したばかりの杜園さんは何ができるの?


36 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:24 ID:81qg65fd0
ばっかじゃないの中国人・・・
そもそも人件費が糞安いからこそ中国みたいなところに会社建てたのになに言ってんだ。
>不満なものは退社せよ
まったく道理だよな。辞める自由はあるんだから文句があるならやめろよ。

37 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:33 ID:ylYPog9x0
どういう昇進システムなってるか知らんから、
何とも言えない

38 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:37 ID:W44Lvlw60
中国がアフリカでやってることは・・・・・・
アフリカ人お給料は1日100円ぐらいだぞ。

39 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:05:46 ID:qee3YgWP0
アメリカの日系自動車の社員はかなり貰ってるよな。
中国人もきれていいだろ。

41 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:08 ID:zWMCfq2m0
>>39
アメリカ行けばwww

70 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:57 ID:i45U6n5n0
>>39
米で働いている中国人もかなり貰っているだろw


40 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:06 ID:slTmwVS20
人件費が安いだけがメリットだったんだから仕方ないだろ

42 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:12 ID:l9hYq4tg0
本田は撤退すべき

43 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:12 ID:kg967H7W0
超下っ端と設計開発に関わる重鎮社員と比較すんのはおかしな話だろ
シナの言いがかりもチョンと変わんなくなってきたな

44 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:40 ID:i45U6n5n0
元を50倍にしろよw



45 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:44 ID:TcdjcqV00
バイトと正社員の違いみたいなもんだろ…w

46 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:44 ID:eWz1Dyai0
このシナ人どもにこの言葉を贈りたい
「いやならやめてもいいんじゃよ?」

47 : [―{}@{}@{}-] 名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:47 ID:HOmyo66AP
月給1万で中国に行けとか言ったら辞表出すだろ

48 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:06:55 ID:9hXUnd/P0
75万なんてもらえねえよ
よくケイテムとか日本総業で募集してるけど残業コミで25~30万・・・手取り引いたらもっと低いだろ

49 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:04 ID:05v4yyOu0
ホンダは一番中国好きだよ。撤退するわけないじゃん。

50 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:06 ID:36UdiqZX0
中国の人件費高くするくらいなら、日本で日本人雇えよ

51 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:23 ID:9cFkNfB10
当然の成り行き。それでも馬鹿は中国人や韓国人使えばいいやと頭にお花畑を咲かせる。
日本人みたいに奴隷のままでいるわけないだろw

52 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:32 ID:I/IVqDGc0
>>1
そこに気付くとはやはり天才か・・・

53 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:37 ID:N0NDpCjv0
要するに中国人だけで統括させろってことだろ。

乗っ取りの第一歩だな。


54 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:42 ID:6ar1lRSUP
出張手当とか付いてるに決ってんだろアホか

中国人の日本に出張してきてる奴も中国本土と同じ給料じゃないだろうに・・・

安全ではなく、うんこ水と下水油の国に行くんだから上乗せしてあんだよ

しかも管理職じゃねーの?

55 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:43 ID:uzrvjgZJ0
朝鮮にも早々と見切りを付けたHONDAなら中国撤退もありえるなw
HONDAのバイク買えなくなったら中国人どうするんだろw

56 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:51 ID:+SCvoGQ60
どんどん給料上げてやれよ
そしてその高コストはどうやって支えるのか自分で思い知ればいい
身の丈を知った時にはすべてが終わるほどベースアップしてやれ

57 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:07:53 ID:5Eme2oN10
hongdaへ転職しろ

58 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:01 ID:tTt0SxeD0
人民元を切り上げれば解決するだろw
それをしないのは中国なわけでww

59 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:05 ID:9S8iw45k0
誰でもできない技術者>誰でもできる単純労働

60 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:06 ID:Pi821bUs0
馬鹿すぎるw
胡錦涛と女給の給与を同じにしてから言えw

61 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:06 ID:u1OLsgSi0
比べる相手が違うだろw

63 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:16 ID:zWMCfq2m0
日本で新入社員が
本部長あたりに何で給料の差こんなあるんっすかwwwwwwwwwwwww
差別じゃないっすかwwwwwwwwwwwwwwwwwww

て言ってるようなもんだな

64 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:18 ID:a3BxP/G30
よく分からん
全く同じ条件で現地採用で仕事も同じで額が違うなら分かるが
仕事も違う・日本からの出向とかなら当然なきもする

第一物価が違うだろう

65 : [―{}@{}@{}-] 名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:18 ID:HOmyo66AP
中国人は働きに応じて給料変えてはいけないって言うよね

66 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:25 ID:Pg5ZSdcn0
低賃金だけがメリットなのにそれがなくなったら中国で生産する意味ねえだろう

67 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:38 ID:eoJSeoVY0
>>1
>「中国人スタッフによる自主的で創造性ある業務を期待することも出来ない」

ラインで働いている人間にそんなもの求めていないと思うんだが

68 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:40 ID:hYKJkQKe0
生活に必要なお金が違うくらい理解しろ。
中国人の給料が上がれば、中国で生産を続ける意味など無い。

69 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:08:52 ID:m9D3/r2H0
中国でこの手の事件が発生するのって、中国政府のメッセージであることが
多いよね。

71 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:00 ID:emnIMXTT0
月給75万って相当上の人でしょ。まるで日本人従業員が全員それだけもらってるかのような物言いだな。

72 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:04 ID:Z7bIuQJP0
ヴェトナムかインドに工場移転でいいよ

73 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:05 ID:/W4qhEcF0
アホかこいつwwwwwwwwww
元を切り上げろって話だよwwwwwww

74 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:06 ID:ezvbZz+v0
文句があるなら来日して数千万円もする投資目的のマンションを
即金で買っていく自国の富裕層にいえ!

75 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:07 ID:NbRzAtbN0
http://www.youtube.com/watch?v=iG1J-X_YDtQ

76 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:15 ID:2lHOUoDJ0
安かろう悪かろうは人でも同じ事だな
労賃安い中国人は当然質も悪い

77 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:17 ID:SMKriYnj0
為替も自由化しろよ。
為替固定で円と元を比べたらいかんだろ。

78 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:20 ID:OzXskbWxO
松下幸之助 本田宗一郎 亡き後の日本企業のトップは雑魚しかいないって事だよ

79 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:32 ID:l9hYq4tg0
ほら言わんこっちゃない。難癖

80 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:41 ID:/K+p0L7V0
文句言うなら辞めればいいじゃん

81 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:47 ID:L0nU/xT50
いい傾向だねwww
賃金で差をつけられないなら、チョンなんて使い道がない。
これで中国離れが加速するだろ。

82 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:49 ID:pQYg9fqG0
中国から撤退すりゃいい話。
中国のメリットなんて、人件費の安さだけだろ。
食人文化の国って事を忘れるなよ。

83 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:54 ID:n44rz9OK0
75万はほんとか?

84 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:09:55 ID:rmcNRScz0
まぁがんばれやホンダさんよぉフヒヒ
最近二輪も輸入で四輪も輸入比率増やすって話だからな。
大変だな。

85 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:00 ID:2GTXruNr0
じゃあ元を切り上げればいいだろ

86 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:03 ID:oJa0LcIr0
入社したばかりの工場ライン員と日本人技術者比べるってww

87 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:03 ID:ab2rXbdY0
中国人に75万払うなら、日本国内に工場作って20万で派遣社員使うだろ。

88 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:05 ID:sv3Jey1l0
中国政府の元安固定化やめればよろし

89 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:06 ID:E7/pS9nI0
ちょ、入社したばかりの人間が給料で技術者に不満を持つって…
中国人は頭がおかしいな…。

90 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:11 ID:YKbkQVFO0
いいこと考えた
元の値打ちを今のの50倍にしたら公平ニダ!

91 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:14 ID:4K5nkPD+0
日本人と同じだけ払うんだったらそもそも中国に工場作らないし中国人も雇わないだろ

92 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:14 ID:NLCvLwrF0
>>1
給料上げちゃったら、わざわざ中国で製品作る理由が無くなるじゃん

93 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:15 ID:1UG9DUEt0
あったりまえじゃん、何いってんの中国人

94 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:15 ID:fQ6A6Z5u0
やはり中国は、コスト上がって来たな

次は、何処だ?
やはり東南アジアか

95 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:23 ID:CO4x9Gmn0
チャイナリスク

周辺国の環境も整ってきた言うのにいまだかじりついてるからこんなことに

96 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:23 ID:4L9zZvNK0
いやなら

「共産主義にもどれ」



98 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:29 ID:EUWeSTX70
日本はいつからストライキが出来なくなったんだろう?
ここ数年、全然見なくなったよね

100 :名無しさん@十周年:2010/05/27(木) 11:10:35 ID:s4zPhgOgQ
いやいや、中国人に70万払うなら最初から日本で作るから

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